‘Het lukt ons niet om meer studenten te betrekken bij de HvA’

5 september 2019
Beeld:

Daniël Rommens | Leden van de medezeggenschap bij de uitslagen middag van de studentenverkiezingen

Geplaatst door
Heleen Gorris
Op
5 september 2019

Na twee jaar voorzitterschap van de Centrale Medezeggenschapsraad doen Mark van der Horst en zijn rechterhand Alessandro van Haag een stapje terug. Het is hen niet gelukt HvA’ers warm te maken voor de raad. ‘De student van nu staat onder druk.’

Bijna overreden worden op de Wibautstraat, docenten en studenten die bezwijken onder de werkdruk, in de digitale wachtrij staan om je in te schrijven voor een minor en de terugkerende ict-problemen. Zomaar een paar onderwerpen waar voorzitter Mark van der Horst (Facilitair coördinator Amstelcampus) en vicevoorzitter Alessandro van Haag (22, Lerarenopleiding Maatschappijleer) zich het afgelopen jaar boos om hebben gemaakt.

‘Hbo-studenten shinen liever op hun stage dan in de medezeggenschap’

Samen met de overige tweeëntwintig leden, waarvan twaalf studenten en twaalf medewerkers, vormen zij de Centrale Medezeggenschapsraad (CMR). De CMR adviseert het HvA-bestuur en beslist mee over allerlei zaken en problemen die op de HvA spelen, van roosters tot duurzame koffiebekers.

 

Sociale druk
Dat lijkt de gemiddelde HvA-student weinig te kunnen schelen. Het lukt de CMR maar niet om studenten warm te maken voor de medezeggenschapsraad. En dat is toch vervelend als je deels namens studenten spreekt. Mark baalt ervan dat het ook hem niet gelukt is meer studenten te bereiken, maar ziet ook dat besturen veel minder belangrijk is voor hbo’ers. Mark: ‘Op de HvA loopt een grote groep studenten rond. Zij komen alleen op de HvA om in vier jaar hun papiertje te halen, en voelen zich verder niet verbonden met de hogeschool.’

Beeld: Daniël Rommens | Alessandro spreekt met studenten in de centrale hal van het Wibauthuis.

Hij voerde als voorzitter dit jaar gesprekken met niet-actieve studenten, in de hallen van HvA-gebouwen. ‘Alleen daar en op sociale media kom je met ze in contact. Je moet ze heel concrete vragen stellen: wat vind je van de tafels en stoelen in de kantine. Wat wil jij nou in de automaten terugzien?’

 

Mark kreeg ook vaak te horen dat de agenda overstroomt. Al denkt hij wel dat het een bewuste keuze is om bijvoorbeeld veel te werken. ‘Het is tegenwoordig normaal om op je twintigste naar Bali op vakantie te gaan en daar heb je geld voor nodig. Ik ging gewoon met mijn vrienden naar Texel.’ Volgens Mark spelen sociale media een grote rol in die sociale druk.

 

Hoe komt het dat studenten nauwelijks tijd hebben om op adem te komen? Alessandro: ‘De student staat anno 2019 onder druk. Studeren, een goede stage lopen, werken om je studieschuld binnen de perken te houden, voor zieke ouders zorgen. En bedenk dat veel studenten net van de middelbare school komen en ook geconfronteerd worden met zichzelf. Ik was vicevoorzitter omdat mijn voorganger met een burn-out thuis heeft gezeten. Ik heb ook periodes gehad waarin ik dacht: nu wordt het te zwaar, ik moet teveel ballen omhoog houden.’

Beeld: Daniël Rommens | Mark van der Horst

Keuze
Niet alleen op de HvA hebben ze moeite hbo’ers te betrekken in besturen en besluitvorming. Ook bij Asva Studentenunie en landelijke studentenbonden is het dit jaar niet gelukt hbo’ers in het bestuur te krijgen.

 

Mark: ‘Het zit echt veel minder in de cultuur van het hbo. Het is veel meer gericht op het vinden van een baan. Studenten shinen liever tijdens hun stage dan in de medezeggenschap, terwijl dat ook heel mooi op je cv staat. De studenten die in de medezeggenschap zitten, hebben een bovenmatige interesse in bestuur en hebben al in bijvoorbeeld een opleidingscommissie gezeten.’

 

Moet je andere studenten dan toch willen betrekken? Ja, vindt Alessandro. Nee, vindt Mark. ‘Studenten kiezen niet voor die drukke agenda. Ze moeten meer tijd krijgen in hun rooster om bezig te zijn met medezeggenschap. Dat is een keuze van de HvA’, zegt Alessandro.

 

Mark denkt dat veel HvA’ers een calculerende keuze maken om snel hun diploma te halen en veel te werken. ‘Richt je op de actieve student. Zij moeten vervolgens hun oor te luisteren leggen bij niet-actieve studenten. Bijvoorbeeld door nauwer contact te hebben met klassenvertegenwoordigers en de studenten die in de opleidingscommissie zitten. Daar wil de nieuwe voorzitter, Paul Disco, mee aan de slag.’

‘Actieve studenten moeten hun oor te luisteren leggen bij niet-actieve studenten’

De CMR kan voor de niet-actieve student zeker een verschil maken. Bijvoorbeeld bij de inschrijving voor de minoren. Daarover regende het klachten het afgelopen jaar. De servers raakten overbelast en minoren waren binnen de kortste keren vol. ‘Dat werd door het bestuur een beetje weggewuifd’, vertelt Alessandro. ‘Het was een incident, volgens hen. Maar wij kwamen erachter dat er al zeven jaar op Twitter wordt geklaagd over dit proces. Wij hebben in overleg met de HvA een digitale wachtrij geregeld, zoals met festivalkaarten.’

 

Mark: ‘Dat hebben we de afgelopen jaren wel voor elkaar gekregen. Korte lijntjes met het bestuur en de organisatie van de HvA. Daardoor kunnen we problemen snel aankaarten door met hen te praten in plaats van te schreeuwen.’